美国企业雇用非法移民数量创新高
时间：2013-01-22 编辑：美国留学预科网
在奥巴马总统连任后将推进移民变革之际，美国移民及海关法律局(USICE)曩昔一个会计年度对准公司招聘不合法移民的查核，已创下新高纪录。
这项查核一直是奥巴马移民方针的要点之一，奥巴马政府撑持先清查美国境内的不合法移民，改进鸿沟安全，再来全部移民变革。据统计，USICE对雇主查验劳工资历表格的稽核次数，已从2007年会计年度的250件，在2012年增至3000件。
从2009年至2012年会计年度，公司交纳罚款的总金额由100万元骤增至1300万元。而公司司理遭拘捕的人数则增至238人。
奥巴马日前在谈及有关第二任将处理移民变革难题时，他曾指出，任何办法都将包括对成心招聘不合法移民的公司，处以罚款；虽然此非新的态度，但在当局开端尽力变革移民准则之际，能够是奥巴马将凸显的方针。
USICE西雅图主管班契(Brad Bench)指出：“大多数遭查核的公司，并未被处以罚款，但此举具有吓阻作用。若是公司深知ICE将会稽核，则更能够依法行事。”
虽然当局运用这些数据，以证明移民法律的纪录，但权益人士指出，对公司加强稽核，因形成大规模裁人和中止公司运作，已迫使劳工活动更转趋地下化。
华盛顿州Belco Forest Products木材公司在2010年接获USICE稽核信函时，公司办理阶级并不会格外惊奇，由于在薛尔顿 (Shelton)邻近别的两家公司，早已遭到USICE的查询。不过，USICE在通过长达一个月的查核后，致使Belco公司丢失有经历的职工，并被 处以17700元罚款。
USICE在其时共查核数千家公司，并有339家公司在2011会计年度遭到罚款。根据美联社所取得比来的材料，在2011会计年度，公司中位数的罚款为11000元；德州以63家公司遭罚款居冠，其次是新泽西州的37家公司。
据悉，雇主依规则有必要需求职工填写I-9表格，以宣示可在美国可合法作业，当前雇主仅需承认身分证明文件看似实在文件。
当局对公司这项清查举动，是当局投入13800万元进行职场法律尽力方案的其间一部分，USICE人员有必要逐个清查公司薪资名册，以比对出与社会安全号码和其它身分数据库不符合的名字。
