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美国企业雇用非法移民数量创新高

时间:2013-01-22 编辑:美国留学预科网

  在奥巴马总统连任后将推进移民变革之际,美国移民及海关法律局(USICE)曩昔一个会计年度对准公司招聘不合法移民的查核,已创下新高纪录。

  这项查核一直是奥巴马移民方针的要点之一,奥巴马政府撑持先清查美国境内的不合法移民,改进鸿沟安全,再来全部移民变革。据统计,USICE对雇主查验劳工资历表格的稽核次数,已从2007年会计年度的250件,在2012年增至3000件。

  从2009年至2012年会计年度,公司交纳罚款的总金额由100万元骤增至1300万元。而公司司理遭拘捕的人数则增至238人。

  奥巴马日前在谈及有关第二任将处理移民变革难题时,他曾指出,任何办法都将包括对成心招聘不合法移民的公司,处以罚款;虽然此非新的态度,但在当局开端尽力变革移民准则之际,能够是奥巴马将凸显的方针。

  USICE西雅图主管班契(Brad Bench)指出:“大多数遭查核的公司,并未被处以罚款,但此举具有吓阻作用。若是公司深知ICE将会稽核,则更能够依法行事。”

  虽然当局运用这些数据,以证明移民法律的纪录,但权益人士指出,对公司加强稽核,因形成大规模裁人和中止公司运作,已迫使劳工活动更转趋地下化。

  华盛顿州Belco Forest Products木材公司在2010年接获USICE稽核信函时,公司办理阶级并不会格外惊奇,由于在薛尔顿 (Shelton)邻近别的两家公司,早已遭到USICE的查询。不过,USICE在通过长达一个月的查核后,致使Belco公司丢失有经历的职工,并被 处以17700元罚款。

  USICE在其时共查核数千家公司,并有339家公司在2011会计年度遭到罚款。根据美联社所取得比来的材料,在2011会计年度,公司中位数的罚款为11000元;德州以63家公司遭罚款居冠,其次是新泽西州的37家公司。

  据悉,雇主依规则有必要需求职工填写I-9表格,以宣示可在美国可合法作业,当前雇主仅需承认身分证明文件看似实在文件。

  当局对公司这项清查举动,是当局投入13800万元进行职场法律尽力方案的其间一部分,USICE人员有必要逐个清查公司薪资名册,以比对出与社会安全号码和其它身分数据库不符合的名字。

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